คำจำกัดความของความซื่อสัตย์
คำว่าความน่าจะเป็นมาจากภาษาลาติน probitas ซึ่งหมายถึงความดีงามและความเที่ยงธรรมและมีความหมายเหมือนกันกับเกียรติยศ เราอาจกล่าวได้ว่าความน่าจะเป็นอยู่บนพื้นฐานของการเคารพกฎหมายบรรทัดฐานทางสังคมและแนวคิดของแต่ละบุคคลเกี่ยวกับศีลธรรม
ความน่าจะหมายถึงการแสดงความซื่อสัตย์สุจริตและความยุติธรรมในพฤติกรรม ดังนั้นคุณค่าของความน่าจะเป็นจึงใช้ได้กับชีวิตประจำวันกิจกรรมการทำงานและความสัมพันธ์ของมนุษย์โดยทั่วไป
ความซื่อสัตย์ในการบริหาร
ในการฝึกปฏิบัติหน้าที่สาธารณะจะใช้แนวคิดเรื่องความสมบูรณ์ของการบริหาร ดังนั้นหากมีคนประพฤติปฏิบัติหน้าที่อย่างไม่มีที่ติแสดงว่าพวกเขาปฏิบัติตามหลักความน่าจะเป็น กล่าวอีกนัยหนึ่งเขาเป็นคนที่ปฏิบัติตามกฎหมายและปฏิบัติตนอย่างเที่ยงธรรม
ความน่าจะเป็นในหน้าที่สาธารณะไม่ได้ขึ้นอยู่กับความสนใจของแต่ละบุคคลในการปฏิบัติหน้าที่บางอย่าง แต่อยู่ที่ความสนใจทั่วไปและทัศนคติในการให้บริการ
ในขอบเขตของการบริหารมีการตรากฎหมายที่ได้รับแรงบันดาลใจจากความน่าจะเป็นเป็นคุณธรรมของพลเมือง กฎหมายประเภทนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อส่งเสริมความโปร่งใสในการบริหารจัดการสาธารณะและส่งเสริมพฤติกรรมที่มีความรับผิดชอบของบุคคลที่มีหน้าที่บางประการในการบริหาร ด้วยเหตุนี้จึงมีการกำหนดระบบและขั้นตอนการควบคุมที่เพียงพอ
ความน่าจะเป็นคุณภาพเป็นองค์ประกอบที่ช่วยให้เราสามารถต่อสู้กับการทุจริตได้ ในความเป็นจริงบุคคลที่ซื่อสัตย์ซึ่งทำงานในฝ่ายบริหารไม่สามารถเป็นส่วนเสริมของโครงการทุจริตได้
ฉันจะทำอย่างไรเพื่อปรับปรุงความน่าจะเป็นของฉัน
ต้องเผชิญกับคำถามนี้มีคำตอบที่แตกต่างกัน ประการแรกเพราะมิติทางศีลธรรมของเราแต่ละคนบอกเราว่าต้องทำอย่างไร ประการที่สองเพราะการประพฤติที่มีเกียรติช่วยให้เรารู้สึกดีกับตัวเอง ประการที่สามเนื่องจากการปฏิบัติตามกฎเกณฑ์และกฎหมายเป็นหนทางหนึ่งในการปรับปรุงการอยู่ร่วมกันในสังคมโดยรวม
ขาดความซื่อสัตย์สุจริตในการปฏิบัติงาน
กฎหมายแรงงานรวมถึงแนวคิดของการขาดความน่าจะเป็นในส่วนของคนงาน ประกอบด้วยการปฏิบัติหน้าที่ในทางที่ไม่สุจริตและขัดแย้งกับเงื่อนไขที่กำหนดไว้ในสัญญาจ้างงาน
ภาพถ่าย: Fotolia - samantonio / angryputos
