ความหมายของแรงงาน
แรงงานเป็นที่เข้าใจกันว่าเป็นสถานการณ์หรือองค์ประกอบทั้งหมดที่เกี่ยวข้องไม่ทางใดก็ทางหนึ่งในการทำงานอย่างหลังเข้าใจว่าเป็นกิจกรรมทางร่างกายหรือทางปัญญาที่ได้รับการสนับสนุนหรือค่าตอบแทนบางประเภทภายใต้กรอบของกิจกรรมหรือสถาบันที่มีลักษณะทางสังคม
วันนี้งานมีความหมายที่แตกต่างกัน มันสามารถอ้างถึงสถานการณ์ที่ประกอบด้วยบุคคลที่มีส่วนร่วมด้วยความพยายามเพื่อบรรลุเป้าหมายสถาบันเดียวกันในสภาพแวดล้อมที่มีกฎเกณฑ์ภาระผูกพันและสิทธิ แต่คำนี้ยังสามารถเกี่ยวข้องกับลักษณะทางกฎหมายของงานซึ่งรวมถึงการพิจารณากฎหมายและข้อบังคับที่ควบคุมในระดับการเมืองสำหรับสถานการณ์การทำงานใด ๆ
สำหรับงานที่จะได้รับการพิจารณาว่าถูกต้องตามกฎหมายจะต้องมีสัญญาระหว่างบุคคลที่จะเสนอบริการและความสามารถตามวัตถุประสงค์ของสถาบันและ บริษัท ที่จะได้รับประโยชน์จากความสามารถเหล่านั้นสัญญาฉบับนี้กำหนดเงื่อนไขภายใต้การดำเนินงานที่เฉพาะเจาะจงระยะเวลาที่สัญญาดังกล่าวจะมีผลบังคับใช้และภาระผูกพันของแต่ละฝ่าย กรณีที่พบบ่อยที่สุดคือส่วนหนึ่งของบุคคลตกลงที่จะเสนอบริการของตนซึ่งจะได้รับค่าตอบแทนจาก บริษัท เป็นประจำทุกเดือน ในทางกลับกันสัญญาอาจให้รายละเอียดเกี่ยวกับภาระผูกพันสิทธิและผลประโยชน์อื่น ๆ สำหรับคู่สัญญาแต่ละฝ่าย ตัวอย่างเช่นความเป็นไปได้ที่พนักงานจะได้รับช่วงเวลาพักผ่อนหรือวันหยุดพักผ่อนเป็นประจำทุกปี
ในสถานการณ์การทำงานที่เกิดขึ้นบ่อยที่สุดมีการแบ่งงานกันทำซึ่งพิจารณาถึงการดำรงอยู่ของตำแหน่งงานที่แตกต่างกันซึ่งมีความรับผิดชอบและผลประโยชน์ที่แตกต่างกันใน บริษัท หรือองค์กรเดียวกันและโดยทั่วไปหมายถึงแผนผังองค์กรแนวตั้งหรือแนวนอนบางประเภทมากหรือน้อย
นอกจากนี้และโดยทั่วไปด้านแรงงานของแต่ละคนใน บริษัท ได้รับการพิจารณาโดยพื้นที่หรือการประสานงานของทรัพยากรบุคคลซึ่งแสวงหาความเป็นอยู่ที่ดีและการปฏิบัติตามข้อกำหนดของแต่ละบุคคลในตำแหน่งของตนเพื่อแสวงหาผลประโยชน์สูงสุดสำหรับ บริษัท . พื้นที่นี้มักจะเกี่ยวข้องกับการพิจารณาแผนอาชีพของพนักงานแต่ละคนในสถาบันการขึ้นเงินเดือนที่สอดคล้องกันและการเลื่อนตำแหน่งที่เป็นไปได้หรือการย้ายบุคลากร
